RECRUITMENT
About
人材紹介事業について
貴社の求めるスキルや経験を持つ優秀な人材を迅速にご紹介します。豊富なデータベースと専門知識を活かし、企業文化やチームにマッチした人材を提案。組織の成長と業績向上を強力にサポートします。
製造・物流・建設などのブルーカラーから、営業・事務などのホワイトカラーまで。
AIマッチングと専任担当の目利きで、職種を問わず採用をワンストップで支援します。
AIマッチングと専任担当の目利きで、職種を問わず採用をワンストップで支援します。
Field
BLUE & WHITE
対応領域
現場職BLUE
COLLAR
COLLAR
ものづくり・物流・建設の現場を支える人材
全国の製造・物流・建設の現場へ。即戦力の経験者から、未経験から挑戦したい方まで、現場で長く活躍できる人材をご紹介します。
オフィス職WHITE
COLLAR
COLLAR
組織を動かすビジネス人材
営業・事務・コールセンター・専門職まで。スキルだけでなくカルチャーフィットや将来性を重視し、定着・活躍までを見据えてご提案します。
Blue Collar
製造組立・加工・検査・オペレーター
物流・倉庫ピッキング・仕分け・フォークリフト
建設・施工施工管理・設備・内装
ドライバー・整備配送ドライバー・自動車整備
White Collar
営業法人営業・販売・ルート営業
事務一般事務・営業事務・経理
コールセンターインバウンド・アウトバウンド
IT・専門職エンジニア・管理部門
Flow
FLOW
ご紹介までの流れ
- ヒアリング求める人物像・業務内容・職場の雰囲気まで丁寧に伺います。
- 求人票のすり合わせ条件や訴求ポイントを整理し、母集団形成の方針を決めます。
- 候補者のご紹介スクリーニング済みの候補者をご紹介。面接日程も調整します。
- 入社・フォロー入社が決まった時点で費用が発生。入社後の定着までフォローします。
Benefit
STRENGTHS
LiaNの強み
01
採用の“質”にこだわったマッチング
単なるスキル条件ではなく、カルチャーフィットや将来性を重視した人材をご紹介。定着・活躍までを見据えたご提案です。
02
専任担当による密な伴走支援
求人票のすり合わせから候補者との調整、フォローまで一貫対応。人事ご担当者の負担を軽減します。
03
AIを活用したスピード対応
応募者対応や案件マッチングにAIを活用し、ご依頼から候補者のご紹介までをスピーディーに。そのうえで「一人を大切にする採用」を貫きます。
FAQ
QUESTIONS
よくある質問
Q紹介してもらえる人材のレベルや層は？
A
若手〜ミドル層を中心に、業界経験者・未経験者問わずご紹介が可能です。ご希望に応じてスクリーニングいたします。
Q紹介してもらえる人材の業種や職種に制限はありますか？
A
製造・物流・建設などのブルーカラー職から、営業・事務・コールセンターなどのホワイトカラー職まで幅広く対応しています。費用は入社が決定し、就業を開始した時点で初めて発生する成功報酬型のため、初期費用はかかりません。
Q定着しないリスクはありますか？
A
ミスマッチを防ぐため、事前にカルチャーや業務内容を深くヒアリングし、丁寧にマッチングしています。
Q採用後のフォローもしてもらえますか？
A
はい。入社後も求職者・企業様の双方と連絡を取り、職場への定着や早期の課題解決をサポートします。